成功案例

速调法律服务执业以来，办理过大量的民事纠纷经济案件和刑事辩护案件，维护了众多...

MORE>>

专业领域

广州律师的业务领域范围具体法律服务包括：　　广州法律顾问律师　　1、解答法律...

MORE>>

速调法律服务执业多年来，在办案理念中形成了“案件没有大小之分，每个案件都要认...

MORE>>

BUSINESS AREAS

ONLINE CONSULTATION

您现在的位置是：网站首页> > 法律研究正文

来源：广州律师网作者：广州律师时间：2015-05-24 00:31:06

作者：转自法律快车网

问：

关于权限的分配，如公司的下面有多个部门，每个部门下面的人员职责是不同的，应如何分配他们的权限？

答:

权限的分配比较复杂，可以考虑以下方式，

1.范围越大，权限越小，如公司的权限，就是公司下面所有人员都具有的权限，应只给少量的通用权限，如“系统定义”，“安全管理”，“修改密码”。

2.大部门里面的小部门，自动继承了大部门的权限，如在上面定义了公司所有人员都可以修改自己的密码，销售部门是在公司里面的一个部门，因此自动就有了“修改密码”的权限，不用再次为销售部门授这个权限。

3.在完成本部门（或角色）工作的前提下，遵循最小授权原则。

分享到：